派遣登録スタッフが雇用契約を結ぶのは派遣会社です。雇用契約が結ばれると、派遣会社（ウイング）から企業に派遣されます。仕事の指示は派遣先の企業から受けます。お給料の支払いや福利厚生の手続き等は雇用先であるウイングが行います。

自分の適性やライフスタイルに合った企業で働けるため、派遣スタッフが希望条件に合った仕事を見つけやすくなります。

紹介予定派遣とは、企業の社員になる事を前提に一定期間派遣スタッフとして勤務し双方適性を見極め希望が一致すれば企業様の直接雇用に切り替えるというシステムです。

一定期間派遣スタッフとしての試用期間がありますので、企業の環境や人間関係などを事前に判断することができます。派遣スタッフ、企業とも直接雇用後のミスマッチを回避できるメリットの多い働き方です。

求職登録スタッフが雇用契約を結ぶのは求人先企業です。求人および求職の申し込みを受けた紹介所（ウイング）は両者間の雇用関係の成立を斡旋しています。お給料の支払や福利厚生の手続きは求人先企業が行います。

日々の業務に忙しく転職活動ができない販売スタッフに最適な仕事探しの方法です。企業探しや面接の日程調整などはすべてウイングが行いますので、お仕事をしながらでも転職活動をすることが可能です。